為加強公司人才隊伍建設，持續提高公司技術水平和管理水平，促進企業快速發展，冀科公司創辦了一對一管理人才研修班。 8月17日上午在美華商務酒店舉行了研修班開班儀式。

公司總經理、主管副總、各部門經理，技術專家組15名專業老師、27名應屆畢業生、8名實習生參加了本次開班儀式。

開班儀式上，27名學生分別為自己的指導老師行進茶禮，老師們為學生們頒發授業證書。

指導老師為學生們頒發授業證書

石家莊市兒童醫院項目部孫浩代表27名學生作了發言，講述了入職一個多月以來的感想和對未來的規劃展望，對公司為新入職員工搭建學習平臺表示感謝，表示會珍惜機會，好好學習。

學生代表孫浩發言

技術專家組成員李衛代表專家組及老師們作了發言，表示會把積累的經驗和知識傾囊傳授給學生們，幫助其盡快提升技術水平和管理能力，為公司發展助力。

李衛代表專家組及老師們作了發言

總工程師宋俊嶺對研修班師生提出了要求，他指出學生應懷有感恩之心，尊敬老師，虛心學習；指導老師對待學生要耐心解答，做好工作生活的引路人，并希望他們在以后的工作和生活中，互勉共進，結下深厚的師生情意，成為一生的良師益友！

總工程師宋俊嶺發言

開班儀式后,行政副總侯克芳向學生們介紹了公司相關管理制度、社保繳納、學歷提升、資格考試、職稱評審、職位晉升、企業黨建等相關內容。

侯克芳介紹公司相關情況

總經理郭建明從職業信念操守、職業習慣、生活習慣和生活態度養成、團隊精神等九個方面分別作了講解，結合公司的發展規劃和自身的工作體會，為學生們指明了努力的方向，同時也提出了高標準的要求。

郭建明作職業規劃指導

合影留念

會議現場

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